Wenn es um betriebliche Weiterbildung geht, suchen Unternehmen nach Arbeitszeit sparenden und damit kostengünstigen Alternativen zu den klassischen Weiterbildungsangeboten. Doch neue Lernkonzepte (insbesondere mediengestützte Lernformen) sind weitgehend unbekannt. Dieser Leitfaden entstand im Rahmen des Projektes ‘LABOR – Lernarrangements begleiten und organisieren’, in dem Bildungsverantwortliche im Betrieb und externe Bildungsberater gemeinsam neue Lernformen kennen gelernt und beurteilt haben. Schritt für Schritt zeigen die Autorinnen, wie die neuen Lernkonzepte für den eigenen Betrieb genutzt werden können.
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Langue Allemand ● Format PDF ● Pages 52 ● ISBN 9783763944903 ● Taille du fichier 3.7 MB ● Éditeur Herbert Loebe & Eckart Severing ● Maison d’édition Bertelsmann, W ● Lieu Bielefeld ● Pays DE ● Publié 2008 ● Édition 1 ● Téléchargeable 24 mois ● Devise EUR ● ID 2205327 ● Protection contre la copie sans
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