Herrschaft bringt immer auch Widerständigkeit hervor. Demnach stellen Regelabweichungen, die sich aus unvollständig determiniertem Arbeitshandeln ergeben, ein strukturelles Merkmal im Arbeitsprozess dar. Die Formierung eines informellen Repertoires widerständiger Praktiken im Kontext betrieblicher Herrschaft ist dabei von der Arbeitssoziologie bisher vernachlässigt worden. Um diese konzeptionelle Leerstelle zu füllen, systematisieren die Beiträger*innen die Vielzahl der Praktiken und stellen verschiedene methodische, theoretische und empirische Perspektiven einer arbeitssoziologischen Widerstandsforschung vor.
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Over de auteur
Simon Schaupp ist Gastprofessor am Karlsruher Institut für Technologie (KIT).
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Taal Duits ● Formaat PDF ● Pagina’s 332 ● ISBN 9783839465240 ● Bestandsgrootte 2.2 MB ● Editor Heiner Heiland & Simon Schaupp ● Uitgeverij transcript Verlag ● Gepubliceerd 2022 ● Editie 1 ● Downloadbare 24 maanden ● Valuta EUR ● ID 8639487 ● Kopieerbeveiliging Sociale DRM
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