Prof. Dr. Uta Wilkens, Betriebswirtin und Wirtschaftspädagogin, ist Inhaberin des Lehrstuhls Arbeit, Personal und Führung an der Ruhr-Universität Bochum und Beiratsmitglied der Dr. Hans Riegel-Stiftung. Sie forscht und lehrt u.a. zu Change Management sowie Personal- und strategischer Unternehmensführung.
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Ivar Krumpal & Roger Berger: Devianz und Subkulturen
Unter dem Begriff der „Devianz“ können Verhaltensweisen oder Einstellungen verstanden werden, welche von allgemein anerkannten, normativen Erwartungen einer Gesellschaft abweichen und entsprechend e …
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Niemiecki
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Ivar Krumpal & Werner Raub: Rationality in Social Science
The concept of rationality and its significance for theory and empirical research in social science are key topics of scholarly discussion. In the tradition of an analytical as well as empirical appr …
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Angielski
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Ingeborg Henzler & Sandra Sonnleitner: Extended Views
Mit dem Aufkommen der Covid-19-Pandemie standen ab 2020 medizinische, speziell virologische Themen im Fokus des öffentlichen und wissenschaftlichen Interesses. Erst allmählich bildeten sich gesellsch …
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Niemiecki
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