A comunicação de empresas e instituições é cada vez mais realizada por meio de suas conexões com inúmeros conhecimentos da vida prática e acadêmica.
Marlene Marchiori reúne neste livro o melhor conteúdo produzido no Brasil sobre a interface comunicação, história e memória.
Esta obra, quarto volume da coleção Faces da cultura e da comunicação organizacional, é leitura fundamental para quem reflete e opera na construção de narrativas e trabalha no fluxo que liga os campos do imaginário e do simbólico organizacionais.
Paulo Nassar
Professor-doutor da Escola de Comunicações e Artes da Universidade de São Paulo (ECA-USP) e diretor-presidente da Associação Brasileira de Comunicação Empresarial (Aberje).
Cuprins
Capítulo 1 – Memória? Isto é outra história
Capítulo 2 – Historicidade, sujeito e oralidade
Capítulo 3 – Histórias e memórias: elementos constitutivos da expressão e da compreensão de culturas nas organizações
Capítulo 4 – História e memória como processo de reflexão e aprendizado
Capítulo 5 – Memória e construção do patrimônio cultural
Capítulo 6 – Memória e narrativa organizacional como expressões da cultura organizacional: o poder do storytelling
Capítulo 7 – Índios americanos: uma análise antenarrativa de narrativa pelas culturas
Estudo de caso – Construindo a Votorantim em que acreditamos: a formação da identidade Votorantim, com seus valores e suas crenças de gestão
Roteiro para análise da face
Despre autor
Marlene Marchiori
Pós-doutora em Comunicação Organizacional pela Purdue University, nos Estados Unidos. Doutora pela Universidade de São Paulo (USP), com estudos desenvolvidos no Theory, Culture and Society Centre da Notthingham Trent University, do Reino Unido. Tem graduação em Administração e em Comunicação Social – Relações Públicas. Pesquisadora e professora-associada de graduação e de pós-graduação da Universidade Estadual de Londrina (UEL), no Paraná. Autora do livro Cultura e comunicação organizacional: um olhar estratégico sobre a organização e organizadora das obras Faces da cultura e da comunicação organizacional e Comunicação e organização: reflexões, processos e práticas. Presta consultoria nas áreas de cultura e comunicação organizacional.
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