Peter Wimmer & Oswald Neuberger 
Personalwesen 2 [PDF ebook] 
Personalplanung, Beschäftigungssysteme, Personalkosten, Personalcontrolling

Frontmatter – Inhaltsverzeichnis – Vorwort – Kapitel E: Personalplanung – Übersicht – 0. Einleitung und Überblick – 1. Die Entwicklung eines wissenschaftlichen Planungsbegriffs – 2. Personalplanung, Unternehmensplanung und Strategie – 3. Ökonomie, Management und Politik der Personalplanung – Kapitel F: Beschäftigungssysteme – Ubersicht – 0. Einleitung und Überblick – 1. Zur ökonomischen Perspektive: Arbeits-Märkte – 2. Zur politischen Perspektive: Die rechtliche Regulierung des Personalabbaus – 3. Das Management von Beschäftigungssystemen – Kapitel G: Personalkosten – Übersicht – 0. Einleitung und Überblick – 1. Zum Begriff der Personal- bzw. Arbeitskosten – 2. Systematisierungen der Kosten für Arbeit aus gesamtwirtschaftlicher Sicht – 3. Arbeitskosten in (West-) Deutschland (empirische Befunde) – 4. Die Arbeitskosten in der Europäischen Union (EU) – 5. Arbeitskosten und ‘Standort Deutschland’ – 6. Personalkosten aus einzelwirtschaftlicher Sicht – 7. (Personal-)Kostenrechnung als politisches Phänomen – Kapitel H: Personal-Controlling – 0. Überblick – 1. Controlling: Allgemeine Vorüberlegungen – 2. Personal-Controlling: Einführung – 3. Personal-Controlling aus ökonomischer Perspektive – 4. Personal-Controlling aus Management-Perspektive – 5. Personal-Controlling aus politischer Perspektive – Abkürzungsverzeichnis – Literaturverzeichnis – Autorinnenverzeichnis – Stichwortverzeichnis