Aprenda atitudes colaborativas com experiências de 44 pessoas atuantes na liderança, curadoria e organização dos livros e eventos que resultaram em doação de R$ 160 mil para instituições carentes.
Conheça dez experimentos e aprendizados da Jornada Colaborativa com a produção de 17 livros e 20 eventos Jornada Summit para 12 mil pessoas.
A Jornada Colaborativa une pessoas apaixonadas para compartilhar experiências relevantes em livros de alta qualidade, somando a inteligência coletiva de times multidisciplinares e doação da receita para instituições carentes.
Coautores:
Antonio Muniz
Analia Irigoyen
Ana Cláudia Rodrigues
André Guilhon
Bárbara Cabral
Bruno Jardim
Carla Krieger
Carlos Tristacci
Carol Lucena
Déborah Zavistanavicius Zapata
Elaine Manhães
Felipe Oliveira
Fernanda Belmont Reis
Fernando Mellone
Flávia Carrilho
Gean Pereira
Glauce Paiva
Ibson Cabral da Costa Rego
Ieda Sales
Isabel Coutinho
Joana Carrasco
Juliana Barros
Juliano Granadeiro
Júnior Rodrigues
Karine Cordeiro
Luiz Labriola
Luiz Mandarino
Marcelle Cury
Marcos Rodrigues
Milena Andrade
Monaliza Rosário
Paulo Boccaletti
Raphael Boldrini
Renata Carvalho
Renato Fontes
Roan Brasil Monteiro
Rodrigo Costa dos Santos
Rodrigo Moutinho
Sandro Giacomozzi
Tatiana Escovedo
Tiago Jensen
Vanesa Bustamante
Victor Gonçalves
Wagner Drumond
İçerik tablosu
PARTE I. HIPÓTESES, EXPERIMENTOS, FALHAS E APRENDIZADOS COM A LIDERANÇA COLABORATIVA
Introdução (Antonio Muniz)
PARTE II. HISTÓRICO DOS EXPERIMENTOS ANTES DE ESCALAR
1. Iniciando o sonho solitário com o best-seller ‘Jornada Dev Ops’ (Antonio Muniz)
2. O click com a ideia colaborativa (Antonio Muniz)
3. O click do segundo livro: ‘Jornada Ágil e Digital’ (Antonio Muniz)
4. O click do terceiro livro (Antonio Muniz)
5. O click da Jornada Summit presencial e on-line (Antonio Muniz)
6. O click para a escalada dos times (Antonio Muniz)
7. O processo colaborativo de escrita (Antonio Muniz)
8. Os sete pilares da Jornada Colaborativa e benefícios aos participantes (Antonio Muniz)
PARTE III. LIDERANÇA COLABORATIVA
9. A liderança colaborativa do time organizador (Antonio Muniz)
10. A liderança colaborativa depende de times colaborativos (Antonio Muniz)
PARTE IV. ATITUDES DE TIMES COLABORATIVOS NA PRÁTICA
11. Colaboração (Bárbara Cabral)
12. Humildade (Analia Irigoyen)
13. Liderança (Carlos Tristacci)
14. Inspiração (Vanesa Bustamante)
15. Sinergia (Fernando Mellone)
16. Otimismo (Carla Krieger)
17. Resiliência (Fernanda Belmont Reis)
18. Serenidade (Juliana Barros)
19. Credibilidade (Rodrigo Moutinho/Flavia Carrilho)
20. Coragem (Joana Carrasco)
21. Comprometimento (Júnior Rodrigues)
22. Escuta ativa (Victor Gonçalves)
23. Maestria (Carol Lucena)
24. Gratidão (Ibson Cabral da Costa Rego)
25. Dignidade (Paulo Boccaletti)
26. Confiança (Déborah Zavistanavicius Zapata)
27. Vitalidade (Luiz Mandarino)
28. Foco (André Guilhon)
29. Adaptabilidade (Luiz Labriola)
30. Bondade (Tiago Jensen)
31. Cordialidade (Marcelle Cury)
32. Dinamismo (Sandro Giacomozzi)
33. Generosidade (Wagner Drumond)
34. Diversão (Tatiana Escovedo)
35. Sabedoria (Bruno Jardim)
36. Evolução (Renato Fontes)
37. Assertividade (Renata Carvalho)
38. Determinação (Raphael Boldrini)
39. Autoconfiança (Karine Cordeiro)
40. Atitude (Marcos Rodrigues)
41. Curiosidade (Elaine Manhães)
42. Franqueza (Juliano Granadeiro)
43. Visão (Rodrigo Costa Santos)
44. Parceria (Ieda Sales)
45. Sagacidade (Milena Andrade)
46. Inovação (Gean Pereira)
47. Amabilidade (Isabel Coutinho)
48. Superação (Monaliza Rosário)
49. Alegria (Glauce Paiva)
50. Paixão (Ana Cláudia Rodrigues)
51. Comunicação (Felipe Oliveira)
52. Empolgação (Roan Brasil Monteiro)
Sobre os Autores
Yazar hakkında
Já inspirou mais de 30 mil pessoas em cursos de MBA, bootcamps, videoaulas, workshops, consultorias e palestras em empresas líderes de mercado, como Sul América, Vivo, Itaú, Oi, Furnas, Eletrobras, DHL, Banco do Brasil, Ernst & Young, Finep, Sebrae, UOL, Pagseguro, Makro, Totvs, Jucesp, Ambev Tech e Dafiti.
Como fundador e líder da Jornada Colaborativa, mobilizou milhares de coautores e novas lideranças para escrever 20 livros sobre tecnologia, desenvolvimento de software, agilidade, inovação e liderança.
Sua formação tem uma base multidisciplinar em negócios, tecnologia e liderança, com mestrado em administração no Ibmec, MBA em telecomunicações na FGV, graduação em tecnologia na Unigranrio e certificações de agilidade, Lean tecnologia, projetos, processos e serviços.
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