Global virtual teams (GVTs) have evolved as a common work structure in multinational corporations due to their efficiency and cost-effectiveness. The cultural differences can produce great benefits in terms of perspective, creativity, and innovation, but can also exacerbate interpersonal tensions, miscommunications, and clashing decision-making behaviors. This book outlines cultural competencies specific to GVTs and sheds light on management strategies for creating an optimal inter-cultural GVT environment. It covers theory, decision making strategies, and activities for cultural competence and problem resolution, all told through vignettes and lessons-learned.
Придбайте цю електронну книгу та отримайте ще 1 БЕЗКОШТОВНО!
Мова Англійська ● Формат PDF ● Сторінки 252 ● ISBN 9781482240184 ● Видавець CRC Press ● Опубліковано 2016 ● Завантажувані 3 разів ● Валюта EUR ● Посвідчення особи 5022105 ● Захист від копіювання Adobe DRM
Потрібен читач електронних книг, що підтримує DRM