Organisationen spielen für viele Bewertungsprozesse eine entscheidende, aber oft übersehene Rolle: Sie geben den Kontext ab, in dem Bewertungen vollzogen werden, sie produzieren und kommunizieren Bewertungen und werden schließlich auch selbst regelmäßig bewertet, evaluiert, geratet und gerankt. Die Beiträge des Bandes verknüpfen systematisch Ansätze aus Organisationsforschung und Valuation Studies und eröffnen dadurch einen dezidiert organisationssoziologischen Blick auf Phänomene des Bewertens, Vermessens, Kategorisierens und Vergleichens in, von und durch Organisationen.
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Mục lục
Theoretische Konzepte.- Empirischer Teil 1: Wirtschaftsorganisationen.- Empirischer Teil 2: Politische Organisationen und Verwaltung.- Empirischer Teil 3: Bildungs- und Wissenschaftsorganisationen.Giới thiệu về tác giả
Dr. Frank Meier ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am SOCIUM der Universität Bremen.Dr. Thorsten Peetz ist Gastwissenschaftler am SOCIUM der Universität Bremen.
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Ngôn ngữ tiếng Đức ● định dạng PDF ● Trang 449 ● ISBN 9783658315498 ● Kích thước tập tin 4.7 MB ● Biên tập viên Frank Meier & Thorsten Peetz ● Nhà xuất bản Springer Fachmedien Wiesbaden ● Thành phố Wiesbaden ● Quốc gia DE ● Được phát hành 2021 ● Có thể tải xuống 24 tháng ● Tiền tệ EUR ● TÔI 7882552 ● Sao chép bảo vệ DRM xã hội
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