This title was first published in 2003. Seeking to demonstrate a high level of insight, this is an analysis of the characteristics and advantages of Japanese human resource management. It describes the situation and the main trends in the transformation of the Japanese human resource management and employment practices, and investigates the possible options for the future. The work should be useful to academics and policy makers dealing with Japan and courses on human resource management and economics.
Mua cuốn sách điện tử này và nhận thêm 1 cuốn MIỄN PHÍ!
Ngôn ngữ Anh ● định dạng PDF ● Trang 262 ● ISBN 9781351769785 ● Nhà xuất bản Taylor and Francis ● Được phát hành 2017 ● Có thể tải xuống 3 lần ● Tiền tệ EUR ● TÔI 5594028 ● Sao chép bảo vệ Adobe DRM
Yêu cầu trình đọc ebook có khả năng DRM