Unternehmen sind zunehmend gefordert in einer Welt, die immer komplexer und unberechenbarer wird. Krisen stehen häufiger auf der Tagesordnung, sodass Krisenantizipation, Regeneration und Lernen aus der Krise zu wichtigen Merkmalen für eine erfolgreiche Unternehmensführung werden. Diese Krisenkompetenz heißt Resilienz.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie Sie flexibel mit Krisen und Dauerbelastung umgehen, sensibel auf Warnzeichen für künftige Krisen reagieren und nach der Krise schneller wieder handlungsfähig werden. Außerdem erhalten Sie einen Überblick über die neue ISO-Norm zur organisationalen Resilienz und konkrete Umsetzungsschritte.
O autorze
Jutta Heller gehört zu den führenden Experten für Resilienz. Neben Ihrer selbstständigen Beratungstätigkeit war sie zudem über 10 Jahre aktiv als Professorin für Training & Business Coaching an der Hochschule für angewandtes Management in Erding. Mit ihrer Akademie bietet sie Resilienztrainings für Führungskräfte, Frauen-Coaching-Tage sowie eine Zertifikats-Ausbildung Resilienzberatung an. Ihr Hauptfokus sind Unternehmen, um die Resilienzentwicklung für Einzelne, Teams sowie für die Gesamtorganisation zu unterstützen. Sie ist erste Vorsitzende von ORES – Verband für Organisationale Resilienz – der u. a. Forschung zu organisationaler Resilienz voranbringt. Prof. Heller ist ausgebildete NLP-Lehrtrainerin, systemische Beraterin, Business Coach und zertifizierte Rednerin. Zum Thema Resilienz hat sie mehrere erfolgreiche Bücher verfasst.
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