This volume, in honor of Ben Schneider, highlights his work on the Attraction-Selection-Attrition (ASA) model of organizational behavior which has become one of the most important models in the history of Personnel Psychology. The central tenet of the ASA model is that people matter. Although organizational structure processes, and climate and
Mua cuốn sách điện tử này và nhận thêm 1 cuốn MIỄN PHÍ!
Ngôn ngữ Anh ● định dạng EPUB ● Trang 352 ● ISBN 9781136676062 ● Biên tập viên D. Brent Smith ● Nhà xuất bản Taylor and Francis ● Được phát hành 2008 ● Có thể tải xuống 6 lần ● Tiền tệ EUR ● TÔI 2552533 ● Sao chép bảo vệ Adobe DRM
Yêu cầu trình đọc ebook có khả năng DRM