Die Ziele dieser umfangreichen Fallsammlung aus der Praxis sind: rund um das Personalmanagement bewährtes Wissen erwerben, Trends verstehen und Fertigkeiten für die tägliche Führungsarbeit entwickeln. So gelingt es, in konkreten Situationen erfolgreicher zu handeln.
In der 4. Auflage mit neuen anschaulichen Beispielen, z.B. zu:
– Flexibilisierung
– Interkulturelle Zusammenarbeit
– Führungskräftefeedback
– Alternative Laufbahnentwicklung
– Digitalisierung und virtuelle Führung
– Change-Management
– Persönlichkeitsentwicklung’Teaching Notes’ geben Hinweise zur erfolgreichen Bearbeitung der Fälle.
In der 4. Auflage mit neuen anschaulichen Beispielen, z.B. zu:
– Flexibilisierung
– Interkulturelle Zusammenarbeit
– Führungskräftefeedback
– Alternative Laufbahnentwicklung
– Digitalisierung und virtuelle Führung
– Change-Management
– Persönlichkeitsentwicklung’Teaching Notes’ geben Hinweise zur erfolgreichen Bearbeitung der Fälle.
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Daftar Isi
Führung: Basiswissen und Perspektiven
Führung der eigenen Person
Die Führungskraft und ihr Mitarbeiter/ihre Mitarbeiterin
Führung und Arbeit in Gruppen
Personalentwicklung und Personalpolitik
Organisationsstrukturen und ihre Veränderung
Das gesellschaftliche Umfeld
Tentang Penulis
em. Prof. Dr. Dr. h.c. Lutz von Rosenstiel (†), ehemals LMU München.Beli ebook ini dan dapatkan 1 lagi GRATIS!
Bahasa Jerman ● Format PDF ● Halaman 583 ● ISBN 9783791041667 ● Ukuran file 4.8 MB ● Editor Michel E. Domsch & Erika Regnet ● Penerbit Schäffer-Poeschel ● Kota Freiburg ● Negara DE ● Diterbitkan 2018 ● Edisi 4 ● Diunduh 24 bulan ● Mata uang EUR ● ID 5620478 ● Perlindungan salinan DRM sosial
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