Tác giả: Günther G. Goth

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Herausgeber: Günther G. Goth ist Vorstandsvorsitzender des Bildungswerks der Bayerischen Wirtschaft e. V. Eckart Severing ist Geschäftsführer des Forschungsinstituts Betriebliche Bildung (f-bb) sowie Mitglied der Geschäftsleitung des Bildungswerks der Bayerischen Wirtschaft e.V. und Mitglied des Vorstandes der Arbeitsgemeinschaft Berufsbildungsforschungsnetz (AG BFN). Autoren: Steven Herron ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb). Matthias Kohl (Dr.) ist Themensprecher am Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb).




12 Ebooks bởi Günther G. Goth

Eckart Severing & Günther G. Goth: Berufsausbildung inklusiv – was Ausbildungsbausteine leisten
Mit Ausbildungsbausteinen kann die Ausbildung von Jugendlichen mit Behinderungen in überschaubare Abschnitte unterteilt werden. Mit den im Projekt Trial Net entwickelten Bausteinen konnten so 400 …
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Eckart Severing & Günther G. Goth: Kompetenzorientiert ausbilden
Eine kompetenzorientierte Ausbildung zielt auf die Entwicklung beruflicher Handlungsfähigkeit und orientiert sich an den Qualifikationsanforderungen des Arbeitsmarktes. Ausbildungsmodelle, die das …
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€24.90
Eckart Severing & Günther G. Goth: Berufsorientierte Alphabetisierung Arbeitsloser
Etwa 30 Prozent der Arbeitslosen kann allenfalls auf Satzebene lesen und schreiben. Dies erschwert ihre Arbeitsmarktintegration erheblich. Die Verzahnung berufsorientierter Alphabetisierung mit …
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Eckart Severing & Günther G. Goth: Hochvolttechnik in der Ausbildung
Der Leitfaden stellt ein digitales Lernkonzept zur Hochvolttechnik vor, das junge Fachkräfte in der Automobilindustrie und in Berufsschulen auf die Anforderungen der Elektromobilität vorbereitet. …
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Eckart Severing & Günther G. Goth: Asylsuchende und Flüchtlinge in Deutschland:
Das bundesweite Förderprogramm ‘Integration durch Qualifizierung (IQ)’ arbeitet seit 2005 an der Zielsetzung, die Arbeitsmarktchancen für Menschen mit Migrationshintergrund zu verbessern. Der …
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Aleksandra Poltermann & Heidemarie Hofmann: Inklusion in der Berufsbildung neu gestalten
Der Leitfaden richtet sich an Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation, die ihr Angebotsspektrum erweitern und neue Zielgruppen erschließen wollen. In dem Projekt ‘Anfänge, Übergänge und …
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Susanne Kretschmer & Iris Pfeiffer: Auswirkungen der Elektromobilität auf die betriebliche Aus- und Weiterbildung
Industrie 4.0 und der Übergang zur Elektromobilität verändern Technologien und Arbeitsprozesse im Automobilsektor grundlegend. Im vorliegenden Sammelband werden diese Veränderungen und deren Folgen …
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Susanne Kretschmer & Iris Pfeiffer: Inklusive Berufsbildung junger Menschen
In Zusammenarbeit mit zehn Berufsbildungswerken wurden im Projekt PAUA neue Angebote für benachteiligte junge Menschen und junge Menschen mit Fluchthintergrund entwickelt. Der Band präsentiert die …
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Iris Pfeiffer & Susanne Kretschmer: Bildungsinnovationen für nicht formal Qualifizierte
Weiterbildungsangebote für nicht formal Qualifizierte müssen besonders lernergerecht aufgestellt werden, um erfolgreich zu sein. Im Projekt Pro-up wurde ein Konzept eruiert sowie erprobt und ein …
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Ann Marie Wester & Matthias Kohl: Nachqualifizierung mit digitalen Lehr- und Lernkonzepten
Anlernen allein genügt nicht mehr: In der Industrie 4.0 brauchen alle Mitarbeitende strukturierte Weiterbildung, um mit den Anforderungen Schritt zu halten. Der Leitfaden zeigt auf, wie vor allem …
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Eckart Severing & Günther G. Goth: Kulturelle Vielfalt im betrieblichen Arbeitsalltag
Immer mehr Betriebe setzen bei der Personalplanung auf eine multikulturelle Belegschaft, in der Menschen mit unterschiedlichen Wurzeln und Hintergründen zusammenarbeiten. Der Leitfaden vermittelt …
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€24.90
Eckart Severing & Günther G. Goth: Berufliche Ausbildung junger Menschen mit Behinderung – Inklusion verwirklichen
Wie können Jugendliche mit Behinderungen den Weg in eine reguläre Ausbildung finden und gemeinsam mit Nichtbehinderten in Betrieben und Berufsschulen lernen? Das war die zentrale Frage des Projekts …
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€31.90