The ongoing state of many organizations is one of change. People who experience major change tend to exhibit one of four patterns of response: entrenched, overwhelmed, poser, or learner. The people in each group need different kinds of help in order to make the transition. This guidebook will help you understand how people, including yourself, are responding to change and what you can do to help them move forward
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भाषा फ्रेंच ● स्वरूप EPUB ● पेज 32 ● ISBN 9781604918250 ● फाइल का आकार 2.5 MB ● प्रकाशक Center for Creative Leadership ● प्रकाशित 2012 ● डाउनलोड करने योग्य 24 महीने ● मुद्रा EUR ● आईडी 5217119 ● कॉपी सुरक्षा Adobe DRM
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