The authors present analysis of the impact of various HRM practices on firms’ workers’ compensation costs; specifically, which practices lower firms’ workers’ compensation costs and whether the impact is the result of changes in technical efficiency or comes through induced changes in workers’ behavior.
Придбайте цю електронну книгу та отримайте ще 1 БЕЗКОШТОВНО!
Формат PDF ● Сторінки 105 ● ISBN 9781429454810 ● Видавець W.E. Upjohn Institute ● Опубліковано 2005 ● Завантажувані 3 разів ● Валюта EUR ● Посвідчення особи 6566124 ● Захист від копіювання Adobe DRM
Потрібен читач електронних книг, що підтримує DRM